TOPCAREER pro - メンバー登録

【TOP CAREER _BASE_NAME】のエントリーには会員登録が必要です。会員登録にあたって下記の会員規約をご確認ください。

【TOP CAREER _BASE_NAME】のサービスを利用するには、以下の規約を遵守してください。利用者ご本人によって、会員規約を参照し、同意の上、登録手続きを進めてください。

第１条（定義）

(1)「TOP CAREER Professional」とは、フォースバレー・コンシェルジュ株式会社（以下、フォースバレー・コンシェルジュと記載）が提供するインターネット上の転職のための求人情報サービス総合サイトおよび当該サイトに付随するメッセージ配信その他の転職支援サービスの総称をいいます。
(2)「ヘッドハント」とは、会員が希望する場合に、会員がTOP CAREER Professional画面上で登録した登録情報に従って、企業の求人条件に該当すると判断された際に送られる企業からの会員宛メッセージを、TOP CAREER Professional画面に掲示するサービスをいいます。

第2条（会員）

(1) TOP CAREER Professional会員（以下「会員」といいます）とは、TOP CAREER Professionalに個人情報およびその他の情報を登録（以下「会員登録」といいます）し、フォースバレー・コンシェルジュがこれを承認した者をいいます。当該会員登録および承認後、会員はTOP CAREER Professionalにおける会員向けサービス（以下「会員サービス」といいます）を利用できるものとします。
(2)会員はTOP CAREER Professionalに会員登録した時点で、本TOP CAREER Professional会員規約の内容をすべて承諾したものとみなされます。不承諾の意思表示は、TOP CAREER Professionalへの会員登録しないことをもってのみ認められるものとします。

第3条（会員登録および会員の責任等）

(1) TOP CAREER Professionalの利用者は、自らの意思および責任をもって、TOP CAREER Professionalに会員登録し、その際フォースバレー・コンシェルジュが会員にお知らせする方法に従ってTOP CAREER Professionalを利用するものとします。
(2)会員がTOP CAREER Professionalに登録している情報は会員自らがその内容につき責任を負うものとします。
(3)会員はTOP CAREER Professionalの会員専用ページにおいて、自らTOP CAREER Professionalに登録した情報をいつでも変更・追加・削除することができます。また、会員は会員登録の抹消を行うことができます。
(4)会員は、会員登録の際に必須項目入力のみでTOP CAREER Professionalを利用することができます。ただし、TOP CAREER Professionalの利用者は、会員がフォースバレー・コンシェルジュに対して問い合わせをしても、当該問い合わせ者が会員本人であることをフォースバレー・コンシェルジュが確認できない場合には、フォースバレー・コンシェルジュは当該会員からの問い合わせに応じられないことを、あらかじめ了承のうえ、会員登録を行うものとします。
(5)会員が、前項にて登録した個人情報のうちメールアドレスに誤りがあったために第三者からクレームまたは削除依頼があった場合は、フォースバレー・コンシェルジュが事前の通知なしに当該メールアドレスを削除することにつき、会員は承諾するものとします。
(6)会員が会員登録の抹消を行わない場合または抹消を希望しない場合であっても、以下の場合には、TOP CAREER Professionalのデータベース・メンテナンスの際に会員登録が抹消されることがあります。
・ 会員登録後の1年間にTOP CAREER Professionalの会員専用ページに1度もログインしなかった場合
・ 理由の如何を問わず、登録されたメールアドレスが本人以外の第三者の所有となった旨の連絡を受け、最終ログインから1カ月以上経過した場合
(7)会員が、TOP CAREER Professionalからのメールの配信停止を希望しない場合であっても、以下の場合には、TOP CAREER Professionalのデータベース・メンテナンスの際にメールの配信先から削除されることがあります。
・ 会員へのメール配信を行ったにもかかわらず、TOP CAREER Professionalのメールサーバへ、受信メールサーバエラーやあて先不明などのエラー通知が一定回数以上届いた場合
(8) TOP CAREER Professionalのデータベースに会員が保管している企業等との送受信メッセージのうち、過去1年分を超えるものは、TOP CAREER Professionalのデータベース・メンテナンスの際に抹消されることがあります。
(9)会員は、ヘッドハントの利用について、一定期間以上継続意思の有無の確認が取れない場合、自動的にヘッドハントの対象から外れることがあることをあらかじめ承諾するものとします。
(10)会員は、ヘッドハントのメッセージを受信した場合には、当該画面を印刷する行為および第三者に開示する行為をしないものとします。
(11)会員は、フォースバレー・コンシェルジュがTOP CAREER Professional利用について、採用の確実性を保証するものではないことをあらかじめ了承のうえ、利用するものとします。

第4条（除名）

フォースバレー・コンシェルジュは、会員が会員規約に違反したと判断した場合、当該会員に対し事前に通知することなく、当該会員の会員サービスの全部または一部の利用を一時中止、またはTOP CAREER Professionalの会員から除名することができます。また、会員規約違反の態様によっては、フォースバレー・コンシェルジュはその裁量で、当該会員に対し事前に通知することなく、当該会員から掲載企業に対する応募またはお問い合わせを無効とし、当該会員がヘッドハントを受ける設定をしているときはこれを将来に向けて無効とする等、フォースバレー・コンシェルジュが適当と認める措置を講ずることができることとします。

第5条（会員サービスの変更等）

(1)フォースバレー・コンシェルジュは、会員への事前の通知なくして、会員サービスの変更または一時的な中断を行うことがあります。
(2)フォースバレー・コンシェルジュは1カ月の予告期間をもって会員に通知のうえ、会員サービス全体の提供を長期的に中断もしくは終了することができます。

第6条（会員規約の変更）

フォースバレー・コンシェルジュは会員規約を随時変更することができるものとします。変更の内容についてはTOP CAREER Professional上に1カ月表示した時点で、すべての会員が承諾したものとみなします。

第7条（準拠法および管轄）

会員サービスおよび会員規約の準拠法は日本法とし、会員サービスまたは会員規約に関して生じる一切の紛争については、東京地方裁判所または東京簡易裁判所を第一審の専属的管轄裁判所とします。

付則
本規約は2010年4月1日より実施します。

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【TOP CAREER Professional ご利用にあたって】

■TOP CAREER Professional

(1)「TOP CAREER Professional」とは、フォースバレー・コンシェルジュ株式会社（以下「フォースバレー・コンシェルジュ」といいます）が提供するインターネット上の転職のための求人情報サービス総合サイトおよび当該サイトに付随するメール配信その他の転職支援サービスの総称をいいます。
(2)ユーザーは自らの意思および責任のもと、TOP CAREER Professionalをご利用ください。

■禁止事項

ユーザーは、TOP CAREER Professionalにおいて以下A～Hを行ってはならないものとします。
A. 意図的に虚偽の情報を登録／提供する行為
B. 自己に関する情報ではない情報の登録／提供を行う行為
C. 著作権、商標権、プライバシー権、氏名権、肖像権、名誉等の他人の権利を侵害する行為
D. 個人や団体を誹謗中傷する行為
E. 法令、公序良俗に反する行為、またはそのおそれのある行為
F. 営利を目的とした登録／情報提供等の行為
G. フォースバレー・コンシェルジュまたは第三者に不利益を与える行為
H. TOP CAREER Professionalの運営を妨げる行為、またはフォースバレー・コンシェルジュの信頼を毀損する行為

■フォースバレー・コンシェルジュの責任

TOP CAREER Professionalへの会員登録およびユーザーによるTOP CAREER Professionalのご利用（これらに伴うフォースバレー・コンシェルジュまたは第三者の情報提供行為等を含みます）により生じる一切の損害（精神的苦痛、求職活動の中断、またはその他の金銭的損失を含む一切の不利益）につき、フォースバレー・コンシェルジュはフォースバレー・コンシェルジュに過失がない限り責任を負わないものとします。また、フォースバレー・コンシェルジュは、その他TOP CAREER Professionalを通じてアクセスできる第三者企業が提供するサイトおよびサービス、もしくはTOP CAREER Professionalにおいて懸賞や販売促進活動などを行っている第三者企業により生じる一切の損害につき、一切責任を負わないものとします。なお、フォースバレー・コンシェルジュが責任を負う場合であっても、フォースバレー・コンシェルジュの故意または重過失がない限りフォースバレー・コンシェルジュの責任は直接かつ通常の損害に限られるものとします。

■不可抗力

フォースバレー・コンシェルジュは通常講ずるべきウィルス対策では防止できないウィルス被害、天変地異による被害、その他フォースバレー・コンシェルジュの責によらない事由（以下「不可抗力」といいます）による被害が生じた場合には、一切責任を負わないものとします。フォースバレー・コンシェルジュはこれらの不可抗力によって、TOP CAREER Professionalにおけるデータが消去・変更されないことを保証できません。ユーザーは、TOP CAREER Professionalにおけるデータを自己の責任において保存いただくようお願いします。

■TOP CAREER Professional 提供情報

(1)TOP CAREER Professionalにおいて提供される情報（会社情報等の第三者の情報、広告その他第三者により提供される情報）はその第三者の責任で提供されるものですので、ユーザーは、提供情報の真実性、合法性、安全性、適切性、有用性、および採用の確実性についてフォースバレー・コンシェルジュが何ら保証しないことをご了承いただき、自己の責任においてご利用ください。
(2)フォースバレー・コンシェルジュは、A．TOP CAREER Professionalの提供に不具合やエラーや障害が生じないこと、B．TOP CAREER Professionalから得られる情報等が正確なものであること、C．TOP CAREER ProfessionalおよびTOP CAREER Professionalを通じて入手できる商品、役務、情報などがユーザーの期待を満たすものであることのいずれについても保証するものではありません。
(3)フォースバレー・コンシェルジュは、第三者がTOP CAREER Professional以外のウェブサイトにおいて、TOP CAREER Professional上で提供される情報の転載を行った場合、その転載がTOP CAREER Professionalからの転載であることがユーザーに識別できるか否かを問わず、当該ウェブサイトにおける情報についての、最新性、真実性、合法性、安全性、適切性、有用性について何ら保証するものではありません。

■個人情報の取扱

『TOP CAREER Professional プライバシーポリシー』をご確認ください。

■TOP CAREER Professionalの変更等

フォースバレー・コンシェルジュは、ユーザーへの事前の通知なくして、TOP CAREER Professionalの変更、一時的もしくは長期的な中断、または終了することがあります。

■「TOP CAREER Professional ご利用にあたって」の内容変更

フォースバレー・コンシェルジュは、本規定の内容を随時変更することができるものとします。変更の内容については、TOP CAREER Professional上に1カ月表示した時点で、すべてのユーザーが承諾したものとみなします。

付則
本規約は2010年4月1日より実施します。

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【TOP CAREER Professional プライバシーポリシー】

◆個人情報保護方針
フォースバレー・コンシェルジュ株式会社（以下「当社」とします。）では、お客様の個人情報は、当社への信頼のもとお客様が自らの意思により特定の目的での利用のために当社に預託したものであり、その個人情報を安全に保管し、お客様の意思を尊重して利用することは、経営上の重要課題であると認識しております。
当社では、こうした認識のもと、以下の通り個人情報の取り扱いに関するポリシーを定め、お客様からお預かりした個人または企業情報の適切な取り扱いに取り組んでいます。

■定義
当社は、個人情報を、特定の個人を識別することができるものとします。

■法令の遵守
当社は、個人情報を取り扱う際に、個人情報の保護に関する法律をはじめ個人情報保護に関する諸法令、および主務大臣のガイドラインに定められた義務、ならびに本ポリシーを遵守します。

■個人情報の取得
当社は、あらかじめ利用目的、共同利用者の範囲、お問い合わせ窓口等の必要な情報を明示し、ご本人の同意を得たうえで個人情報を取得するよう努めます。

■個人情報の利用目的
当社は、お客様からご提供いただいた個人情報を、当社の事業に関連する目的でのみ利用し、他の目的で利用することはありません。

■安全管理措置
当社は、お預かりした個人情報を利用目的の範囲内で正確・最新の内容に保つよう努め、不正なアクセス、漏えい、改ざん、滅失、毀損等を防止するため、現時点での技術水準に合わせた必要かつ適切な安全管理措置を講じ、必要に応じて是正してまいります。

■第三者への開示・提供
当社は、以下いずれかに該当する場合を除き、ご本人の同意を得ることなく、第三者に個人情報を提供しません。
１．法令の規定による場合
２．本人の及び、または公衆の生命、健康、財産などの重大な利益を保護するために必要な場合

■委託先の監督
当社は、利用目的の達成に必要な範囲内において、お預かりした個人情報の取り扱いを第三者に委託する場合があります。これらの第三者は、個人情報の取り扱いにつき、十分なセキュリティ水準にあることを確認のうえ選定し、契約等を通じて、必要かつ適切な監督を行います。

■問い合わせ
当社は、個人情報の開示、訂正、利用の停止、消去その他の個人情報の取り扱いに関するご意見やお問い合わせに対し、法令の規定に基づき、適切に対応いたします。

株式会社フォースバレー・コンシェルジュ
代表取締役　柴崎 洋平

（附則）
2007年11月26日制定・施行

◆プライバシーポリシー
フォースバレー・コンシェルジュ株式会社（以下「フォースバレー・コンシェルジュ」といいます）は、TOP CAREER Professionalをご利用になる方（以下「ユーザー」といいます）のプライバシーを尊重し、ユーザーの個人情報（以下の定義に従います）の管理に細心の注意を払い、これを取り扱うものとします。

■個人情報
個人情報とは、ユーザー個人に関する情報であって、その情報を構成する氏名、住所、電話番号、メールアドレス、勤務先、生年月日、その他の記述等によりユーザー個人を識別できるものをいいます。また、その情報のみでは識別できない場合でも、他の情報と容易に照合することができ、結果的にユーザー個人を識別できるものも個人情報に含まれます。

■個人情報の利用目的
個人情報の利用目的は以下の通りです。利用目的を超えて利用することはありません。
A. フォースバレー・コンシェルジュによるTOP CAREER Professionalにおけるユーザーへのサービス提供と会員サービスにおける個人認証
B. ユーザーの承諾に基づく、TOP CAREER Professional利用企業への個人情報開示
C. ユーザーの承諾に基づく、TOP CAREER Professionalが提携する転職エージェントへの個人情報開示
D. サーバメンテナンス、サービスリニューアルなど、重要なお知らせの配信
E. ご同意いただいたユーザーへのメールマガジン、各種お知らせ等の配信
F. アンケート、キャンペーン、モニター等への応募、プレゼント発送等
G. 記事作成等における取材対象者の募集
H. TOP CAREER Professionalのサービスに関するご意見、お問い合わせへの回答
なお、TOP CAREER Professional会員サービスの「ヘッドハント」では、TOP CAREER Professional利用企業およびTOP CAREER Professionalが提携する転職エージェントに対し匿名登録情報を公開します。匿名登録情報は、原則として個人を特定できません。

■個人情報提供の任意性
TOP CAREER Professional内の各サービスの実施においてそれぞれ必要となる項目を入力いただかない場合は、各々のサービスを受けられない場合があります。

■個人情報の第三者への提供
フォースバレー・コンシェルジュは、原則として、ユーザーご本人の同意を得ずに個人情報を第三者に提供しません。提供先・提供情報内容を特定したうえで、ユーザーの同意を得た場合に限り、提供します。ただし、以下の場合は、関係法令に反しない範囲で、ユーザーの同意なくユーザーの個人情報を提供することがあります。
A. ユーザーが第三者に不利益を及ぼすと判断した場合
B. 公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、ユーザーご本人の承諾を得ることが困難である場合
C. 国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合で、ユーザーご本人の同意を得ることによりその事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合
D. 裁判所、検察庁、警察、弁護士会、消費者センターまたはこれらに準じた権限を有する機関から、個人情報についての開示を求められた場合
E. ユーザーご本人から明示的に第三者への開示または提供を求められた場合
F. 法令により開示または提供が許容されている場合
G. 利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報取扱い業務の一部または全部を委託する場合
H. 合併その他の事由による事業の承継に伴い個人情報を提供する場合であって、承継前の利用目的の範囲で取り扱われる場合

■第三者提供に関する免責事項
以下の場合は、第三者による個人情報の取得に関し、フォースバレー・コンシェルジュは何らの責任を負いません。
A. ユーザー自らがTOP CAREER Professional上の機能または別の手段を用いて特定の企業に個人情報を明らかにする場合
B. 活動情報またはその他のユーザーがTOP CAREER Professional上に入力した情報により、期せずして本人が特定できてしまった場合
C. TOP CAREER Professionalからリンクされる外部サイトにおいて、ユーザーより個人情報が提供され、またそれが利用された場合
D. ユーザーご本人以外がユーザー個人を識別できる情報（ID・パスワード等）を入手した場合

■応募先企業における個人情報管理
ユーザーの同意に基づいて応募先企業に提供されたユーザーの個人情報は、応募先企業の定める個人情報管理に関する規程に則って管理されます。フォースバレー・コンシェルジュは各企業に対し、利用目的の範囲内でユーザーの個人情報を適切に管理するよう啓発しています。

■個人情報処理の外部委託
フォースバレー・コンシェルジュは、個人情報取扱い業務の一部または全部を外部委託することがあります。なお、委託先における個人情報の取扱いについてはフォースバレー・コンシェルジュが責任を負います。

■個人情報の変更等
ユーザーはTOP CAREER Professionalにおいて登録した個人情報をいつでも閲覧、訂正、削除、利用停止することができます。

■個人情報の正確性
フォースバレー・コンシェルジュは、ご提供いただいた個人情報を正確にデータ処理するように努めます。
ただし、ご提供いただいた個人情報の内容が正確かつ最新であることについては、ユーザーが責任を負うものとします。

■機微な個人情報の取得制限
フォースバレー・コンシェルジュは、次に示す内容を含む個人情報の取得は原則として行いません。ただし、ユーザーが自ら提供した場合は、この限りではありません。
A. 思想、信条および宗教に関する事項
B. 人種、民族、門地、本籍地（所在都道府県に関する情報を除く）、身体・精神障害、犯罪歴、その他社会的差別の原因となる事項
C. 勤労者の団結権、団体交渉およびその他団体行動の行為に関する事項
D. 集団示威行為への参加、請願権の行使、およびその他政治的権利の行使に関する事項
E. 保健医療および性生活

■個人情報の管理について
フォースバレー・コンシェルジュは、その管理下にある個人情報の紛失、誤用、改変を防止するために、適切なセキュリティ対策の実施に努めています。個人情報は、一般の利用者がアクセスできない安全な環境下に保管しています。

■統計処理されたデータの利用
フォースバレー・コンシェルジュは提供を受けた個人情報をもとに、個人を特定できないよう加工した統計データを作成することがあります。個人を特定できない統計データについては、フォースバレー・コンシェルジュは何ら制限なく利用することができるものとします。

■本人確認について
フォースバレー・コンシェルジュは、個人情報の開示、訂正、削除もしくは利用停止の求めに応じる場合など、個人を識別できる情報（氏名、メールアドレス、電話番号、生年月日など）により、本人であることを確認します。本人以外が個人を識別できる情報を入手し使用した場合、フォースバレー・コンシェルジュは責任を負いません。

■個人を特定しない属性情報・行動履歴の取得及び利用について
フォースバレー・コンシェルジュは、ユーザーのプライバシーの保護、利便性の向上、広告の配信、及び統計データの取得のため、Cookieを使用します。また、フォースバレー・コンシェルジュは、CookieやJavaScript等の技術を利用して、会員登録時等に提供いただいた情報のうち年齢や性別、職業や、居住地区など個人が特定できない属性情報（組み合わせることによっても個人が特定できないものに限られます）や、サイト内におけるユーザーの行動履歴（アクセスしたURL、コンテンツ、参照順等）を取得することがあります。ただし、Cookie及び行動履歴には個人情報は一切含まれません。
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■プライバシーポリシーの変更
フォースバレー・コンシェルジュは、法令等の定めがある場合を除き、プライバシーポリシーを随時変更することができるものとします。

フォースバレー・コンシェルジュ株式会社
代表取締役 柴崎 洋平

【お問い合わせ】
フォースバレー・コンシェルジュ株式会社
電話：　03-3263-6847
E-mail: info@4th-valley.com
<お問い合わせ受付時間>　平日10:00～18:00